正准备接水，发现自己也没买洗衣粉。

方希扶额，亏她还自诩行政工作做的好，给自己买生活用品都丢三落四。

看来需要把工作的技巧也带到生活中来，就从建立一个生活用品备忘录开始。

早上八点，工作系统准时开启，方希打卡上班。

系统刷新今日任务：

【新人培训：1）参加企业文化培训（0/1）

2）学习《安全生产手册》（0/1）

3）在员工商城购物一次（0/1）】

员工商城？

方希查看系统页面，并没有看见跳转按钮。

看来得等待人事上班了。

在工作系统里询问对方什么时候开始培训，没有得到答复，方希就先完善自己的备忘录。

她将物品大致分为三类：在房间内使用的、在外面使用的、两种情形均需要的；

然后在此基础上再细分为四个象限，分别对应：维持生存必须的、保障基本生活的、提高居住体验的和增加舒适享乐的。

以这两个维度来规划资金的使用，跟争取预算的思路一致。

她目前的状态介于生存和生活之间，方希记下几个准备询问HR的问题，开始拟定稍后的购物清单。

9：00，随着一声“叮”的提示音，食堂开放就餐了。

今天打卡送的早午餐券可以领取煮玉米一段、香煎猪排一块、脱脂舒化奶一盒。

香煎猪排很厚实，肉饼有手指宽，表面纹理清晰带有焦褐感，可以想象曾发生过何等美妙的美拉德反应。

表面淋了香料、黑胡椒酱和芝士碎，口感和昨天0.99欧吃的面包很像，但调味更符合方希的口味。

玉米十分软糯还带着淡淡奶香，一粒粒整齐排列的玉米粒看起来十分标志，吃着不仅美味还赏心悦目。

牛奶...不提也罢。

方希颇为厌恶牛奶，尤其是加热之后带着一股很原始的腥气。

但为了不浪费食物她还是喝干净了。

9：30，HR上班。

方希的系统工作台刷新员工培训教室，以网络授课形式加入听课。

一上午就在专注学习中度过，课后还有学习效果检测，题目都很简单方希拿到了满分。

这一上午的学习也为她解决了很多疑惑，原来‘超级庇护所股份有限公司’是一家横跨各位面、处于不同时间流速下的集团公司，员工宿舍时间以当前所在位面为准，工作时长也根据实际记录。

因为时间流速不同会经常出现一个员工上班的八小时期间，跟她对接的人却已经下班三次的情况。

也因此公司大部分业务都采用线上办理，通过OA系统自然推进。

没有谁更紧急，那就大家都不急。

整个公司文化都透露着一种淡然佛系，反正工作台会自动整理今日待办事项，也无需人工考核KPI。

员工宿舍则是一种特殊的空间介质，因为其游离在具体的物质之外，每一次打开门都有可能传送到不同位置。

这种不同是否发生是由时空运转影响的。

昨天方希打开门又回房间拿身份证件的过程很短暂，因此具体位置没有发生太大变更。

至于今天，一整晚的睡眠加八小时工作是很漫长的一段时间，如果她没有记录里斯本的坐标，那就可能无法再回到那里了。

员工宿舍的门既是传送坐标，也是锚定点，被记录的坐标可以随时传送过去，也可以更改和抹去。

当位面发生变化，已经记录的坐标依然有效。

同时，这扇门也是一道安全锁，没有被录入访客白名单的人不能靠近门周一米的范围。

如果对方并不知道“门”的存在，可以从门旁正常穿行。

如果对方有进入门内的打算，那就会被“卡脚”。

学到这里方希略显尴尬，因为昨天那个货车司机摔倒的时候她有想过对方是不是蓄意碰瓷......

当然，现在她学会了怎么把对方写进临时访客名单，但也不会这么做。

房间内部跟真正的里斯本民宅绝不可能一致，方希不会冒这种风险。

或许可以考虑租一间房，她肯定是要留下一个坐标在当前位面的，但未必是在里斯本。

另外，之前疑惑的员工宿舍水电来源也得到了答案。

水、电、燃气都属于员工宿舍的福利，取材于当前位面，不会因为位面发生变化而消失。

如果某一位面的水无法使用，系统会采用其他方式帮助员工补充生活和饮用水。

员工宿舍也是自带新风空气净化系统和气温调节的，会根据人体状态自动调整最合适的温度湿度。

难怪小房间里没有空调和外开窗也这么舒适，之前七月盛夏时方希都是靠风扇续命。